社長のお言葉

新人の足立です。
本日、8月度月初勉強会および月初ミーティングがありました。
月初ミーティングは当社社長の梅田さんから
社員に向けたメッセージで始まります。
今回は当社の経営方針の一部である
「風通しの良い相互尊重あふれる職場環境をみんなで作る。」
の中から【相互尊重】についてです。
相互尊重ができない人の特徴として、
 1.他人の仕事内容を想像することができない
 2.自分のものさしで他人を測ってしまう
の2点がある、というお話でした。
2番目の特徴に関してですが、
自分の考えと相手の考えは違うという当たり前のことを
改めて考えさせられるよい機会になりました。
これからプロジェクトに参加していく上で、
メンバーと話し合うことが多くなると思うので、
このことを意識しながらコミュニケーションを
取っていこうと思います。

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